一、招聘岗位

1、文旅项目运营总监（综合）

岗位职责：

　。1）团结行业趋势和市场需求，制订文旅项目的整体运营妄想和年度运营计划；

　。2）代表团队与集团签署项目及单年度事情目的；

　。3）组建并向导一支高效、专业的运营团队，确保团队项目和每年度运营目的的告竣；

　。4）提供培训和指导，资助团队成员提升专业手艺和综合能力；

　。5）识别并评估项目运营中的潜在危害，制订有用的危害应对步伐，确保项目的稳健生长；

　。6）认真项目运营切合相关执律例则和政策要求，维护公司的正当权益；

　。7）与社会、政府等相关部分对接，做好关系维护；

　。8）按期向集团报告行业市场趋势和竞争敌手现状，并提出事情刷新的合理建议；

　。9）认同PG电子集团的企业文化和谋划理念，遵守PG电子集团的相关治理制度。

任职要求：

　。1）年岁在45岁以下；

　。2）具备5年以上墟落旅游景区、民宿运营治理、文旅综合体运营治理的向导事情履历，自力运营治理2个项目以上；

　。3）具备优异的人际明确和相同协调能力，敏锐的剖析判断能力、解决问题能力、外联与公关能力、统筹妄想能力、判断与决议能力、妄想和协调能力、公牍写作能力；

　。4）品行优异，具有优异的团队治理能力、向导艺术以及全局把控能力；

　。5）对敏感事务警醒性高、应急能力强，熟练运用电脑office办公软件；

　。6）对文旅、民宿相关政策很是熟悉；

　。7）具有文旅项目相关配套业态的客户资源。

2、文旅项目运营总监（民宿）

岗位职责：

　。1）团结行业趋势和市场需求，制订民宿项目的整体运营妄想和年度运营计划；

　。2）代表团队与集团签署项目及单年度事情目的；

　。3）组建并向导一支高效、专业的运营团队，确保团队项目和每年度运营目的的告竣；

　。4）提供培训和指导，资助团队成员提升专业手艺和综合能力；

　。5）识别并评估民宿项目运营中的潜在危害，制订有用的危害应对步伐，确保民宿项目的稳健生长；

　。6）认真民宿项目运营切合相关执律例则和政策要求，维护公司的正当权益；

　。7）与社会、政府等相关部分对接，做好关系维护；

　。8）按期向集团报告行业市场趋势和竞争敌手现状，并提出事情刷新的合理建议；

　。9）认同PG电子集团的企业文化和谋划理念，遵守PG电子集团的相关治理制度。

任职要求：

　。1）年岁在45岁以下；

　。2）具备5年以上民宿运营治理的向导事情履历，单个运营项目客房保有量在10间以上，累计运营项目达2个以上；

　。3）具备优异的人际明确和相同协调能力，敏锐的剖析判断能力、解决问题能力、外联与公关能力、统筹妄想能力、判断与决议能力、妄想和协调能力、公牍写作能力；

　。4）品行优异，具有优异的团队治理能力、向导艺术以及全局把控能力；

　。5）对敏感事务警醒性高、应急能力强，熟练运用电脑office办公软件；

　。6）对文旅、民宿相关政策很是熟悉；

　。7）具有民宿相关配套“旅行社、餐饮、景点”等业态的客户资源。

3、文旅项目运营总监（景区/公园）

岗位职责：

　。1）团结行业趋势和市场需求，制订景区/公园项目的整体运营妄想和年度运营计划；

　。2）代表团队与集团签署项目及单年度事情目的，准时完成谋划回款使命；

　。3）组建并向导一支高效、专业的运营团队，确保团队项目和每年度运营目的的告竣；

　。4）提供培训和指导，资助团队成员提升专业手艺和综合能力；

　。5）识别并评估景区/公园项目运营中的潜在危害，制订有用的危害应对步伐，确保景区/公园项目的稳健生长；

　。6）认真文旅、景区/公园项目运营切合相关执律例则和政策要求，维护公司的正当权益；

　。7）与社会、政府等相关部分对接，做好关系维护；

　。8）按期向集团报告行业市场趋势和竞争敌手现状，并提出事情刷新的合理建议；

　。9）认同PG电子集团的企业文化和谋划理念，遵守PG电子集团的相关治理制度。

任职要求：

　。1）年岁在45岁以下；

　。2）具备5年以上景区/公园的向导事情履历，4A级景区或单个公园占地面积1000公顷以上项目1个以上；

　。3）具备优异的人际明确和相同协调能力，敏锐的剖析判断能力、解决问题能力、外联与公关能力、统筹妄想能力、判断与决议能力、妄想和协调能力、公牍写作能力；

　。4）品行优异，具有优异的团队治理能力、向导艺术以及全局把控能力；

　。5）对敏感事务警醒性高、应急能力强，熟练运用电脑office办公软件；

　。6）对文旅、景区/公园相关政策很是熟悉；

　。7）具有景区/公园相关配套“旅行社、旅馆/民宿、景点”等业态的客户资源。

4、文旅项目运营总监（文旅综合体）

岗位职责：

　。1）团结行业趋势和市场需求，制订文旅综合体项目的整体运营妄想和年度运营计划；

　。2）代表团队与集团签署项目及单年度事情目的；

　。3）组建并向导一支高效、专业的运营团队，确保团队项目和每年度运营目的的告竣；

　。4）提供培训和指导，资助团队成员提升专业手艺和综合能力；

　。5）识别并评估文旅综合体项目运营中的潜在危害，制订有用的危害应对步伐，确保文旅综合体项目的稳健生长；

　。6）认真文旅综合体项目运营切合相关执律例则和政策要求，维护公司的正当权益；

　。7）与社会、政府等相关部分对接，做好关系维护；

　。8）按期向集团报告行业市场趋势和竞争敌手现状，并提出事情刷新的合理建议；

　。9）认同PG电子集团的企业文化和谋划理念，遵守PG电子集团的相关治理制度。

任职要求：

　。1）年岁在45岁以下；

　。2）具备5年以上文旅综合体运营治理的向导事情履历，单个综合体占地面积500亩以上项目1个以上；

　。3）具备优异的人际明确和相同协调能力，敏锐的剖析判断能力、解决问题能力、外联与公关能力、统筹妄想能力、判断与决议能力、妄想和协调能力、公牍写作能力；

　。4）品行优异，具有优异的团队治理能力、向导艺术以及全局把控能力；

　。5）对敏感事务警醒性高、应急能力强，熟练运用电脑office办公软件；

　。6）对文旅等相关政策很是熟悉；

　。7）具有文旅综合体相关配套“吃、住、游、乐、购”等业态的客户资源。

二、PG电子优势

　　1、优美的办公情形+协调愉悦的事情气氛；

　　2、丰富的薪资：基础人为（面议）+项目奖金+津贴+其他福利；

　　3、齐全的福利待遇：缴纳五险一金；提供带薪年假、带薪培训及富厚的团队运动；节沐日发放过节礼物。

三、联系方法

　　有意向者请将小我私家简历发送至wujia@ccvig.cn，切合条件者我们将尽快安排面试。

　　联系人：伍佳134-0102-4600

　　　　　　艾麦010-8362-9620